Banner
首页 > 新闻资讯 > 内容

德国的“双元制”教育

什么是双元制——德国双元制教育概况


双元制职业教育是德国的“国宝”。德国职业教育视为德国人道与成功的标志之一。双元制职业教育是德国职业教育的核心,它被看作是当今世界职业教育的一个典范。


作为德国职业教育的主体,它为德国经济的发展培养了大批高素质的专业技术工人。


所谓“双元制教育”就是整个培训过程是在工厂企业和国家的职业学校进行,并且这种教育模式又以企业培训为主,在企业中的实践和在学校中的理论教学密切结合,学生的学习目的明确,“为未来工作而学习”大大激发了学生的学习动机。




德国60%以上的学生选择就读职业学院


在德国和瑞士,他们认为一个国家不能只培养学术尖子,还要培养职业尖子,双元制职业学校出来的人照样可以鹏程万里。


据统计,在德国,只有25%的学生通过高中进入大学(精英大学)深造,而多达60%的学生则进入职业教育,成为社会需要的各类专门人才,他们丝毫不以去工厂当工人为耻,相反,他们照样拿高工资(在全世界也是名列前茅),受到人们的重视和尊重,待遇和社会地位都很高。


更重要的是,接受过职业教育的人,不是一辈子当普通工人,他们有很多晋升机会。在企业工作几年后,可以通过考试晋升为高级技工,甚至成为中、高层管理人员。


德国重视职业教育的经验告诉我们,“成功者”的含义是多元的,“成功者”不一定就是当博士生。瑞士最大的银行—联合银行的大老板施图德尔出自职业学校,据统计在日内瓦,75%的老板均出自职业学校。




中德人才培养交流计划

赴德带薪留学+毕业留德工作


德国的双元制职业教育举世闻名,伴随着中国加强技能人才建设、大国工匠的精神传承迫在眉睫,中德人才培养计划应运而生。


推荐优秀的青少年赴德带薪留学2-3.5年,顺利完成学业并取得德国官方机构IHK/HWK协会颁发的职业资格证书后,进入德企工作3-5年,第一期工作合同到期后,可以选择继续签工作合同,也可选择回国就业,成为行业专家。


该项目得到了德国萨尔州政府、经济部、莱法州政府、经济发展部及职业教育相关职能部门如工商业管理部门(IHK)、手工业管理部门(HWK)、劳工部、外事及外国人管理局及多家企业的鼎力支持。旨在搭建中德文化交流的平台,让更多的中国学员能亲身体验如何用职业教育培养“德国制造”、工业4.0的工匠精神。



在日本,整个产业工人队伍高级技工占比40%,德国则达到50%。而我国,这一比例仅为5%左右,全国高级技工缺口近1000万人。这意味我国紧缺高级技工,很缺,很缺,很缺。社会需求:高级技工人才短缺——博士硕士满街跑,高级技工难寻找。



选择德国双元制的优势


01 就业保障:德国双元制入学即开始工作。德国工商业联合会(IHK)或手工业联合会(HWK)职业资格认证和就业保障。


02 移民便利:德国双元制毕业三年左右即可申请永居·欧洲申根签证。


03 机会众多:德国双元制代表了职业教育世界最高水准,职业资格认证欧盟认可,有机会在世界许多国家发展。




带你领略德意志的魅力


德国是欧洲最大的经济体,GDP全球排名第四,2003年之后连续六年保持世界第一出口大国地位,2013年成为全球最大资本输出国,尤其以高端工业制造业闻名全球。2015年GDP达3万亿欧元,国民净收入2.3万亿欧元。


强大的工业基础,雄厚的经济实力,造就了大量的职业人才需求。


德国的教育水平全球第三, 小学到大学教育全免费。德国被称为诗人和思想家的国度,也是许多著名哲学家、 艺术家的故乡。


德国护照免签世界第一,自由通行177个国家。


德国位于欧洲中部,地形变化多样,气候宜人,风景秀丽,森林覆盖率非常高。


社会保障—纳税5年,即享受3万欧元/年退休金


【失业保险】失业保险覆盖广泛且强制执行;无子女情况保险金比例为上一自然年收入的6 0%;有一个以上子女,比例为67%。

【护理保险】1994年颁布《护理保险法》,主要用于承担参保人65岁以上时的护理费用及养老院费用。

【工伤保险】受保险人是雇员、大学生、中小学生、幼儿园儿童和从事公益事业者。全额承担,包括误工津贴和养老金等。

【医疗保险】法定养老为主65岁以上可以领取退休前工资的70%免费医疗,全家共享。



其他社会保障


全年法定187天法定假日,40多天带薪假期

企业欠薪,政府先还

德国劳动局为企业员工提供优质培训服务

夫妻分居有补助,工资只加不减

孩子越多,补助越多